Artikel
-
Srikandi Melaju dengan Resolusi Kepemimpinan yang Lebih Berdampak
.
Setiap menjelang pergantian tahun, beberapa individu menjadikan momen tersebut sebagai kesempatan untuk menakar target maupun harapan. Melakukan resolusi ini di akhir tahun juga dapat dimanfaatkan oleh semua pemimpin perempuan dalam memperkuat peran dan komitmen dalam menentukan target baru sebagai upaya memberikan pengaruh kepemimpinan yang berdampak dalam lingkungan kerja juga di lingkungan masyarakat. Supaya resolusi terimplementasi,…
-
Women Leaders Summit 2025, Saat Perempuan Menguatkan, Perubahan Dimulai
.
Pada 16 Desember 2025, BSI Tower di Jakarta menjadi saksi pertemuan para perempuan yang datang dengan satu semangat yang sama, saling menguatkan untuk menciptakan perubahan. Di momen yang bertepatan dengan peringatan Hari Anti Kekerasan terhadap Perempuan dan Hari Ibu, Women Leaders Summit 2025 hadir bukan sekadar sebagai forum diskusi, tetapi sebagai ruang aman untuk berbagi…
-
Menjunjung Tinggi Profesionalisme dengan Menghargai Expertise Tim Kerja
.
Srikandi, jika ingin merasakan dampak positif yang lebih banyak dari rutinitas kerja, salah satunya bisa didapatkan dari cara masing-masing individu memaksimalkan kerja yang kolaboratif. Karena pada umumnya, masih banyak lingkungan kerja yang menganut sistem senioritas dan manajemen statis. Mengakibatkan kecenderungan budaya kerja yang hanya mengacu pada arahan senior tanpa menerima keterbukaan terhadap perkembangan sistem. Sehingga…
-
Memperkuat Komitmen Pencegahan Kekerasan Terhadap Pekerja Disabilitas
.
Masih dalam moment 16 Hari Memperingati Anti Kekerasan pada Perempuan, mulai 25 November รยขรขโยฌรขโฌล 10 Desember 2025, bertepatan juga dengan Hari Disabilitas Internasional pada 3 Desember 2025, ini adalah saatnya untuk memperkokoh komitmen dalam mendukung saudara-saudara dengan disabilitas, terutama bagi para perempuan disabilitas yang sangat rentan mengalami kekerasan dalam segala bentuk. Kekerasan terhadap penyandang disabilitas…
-
Pentingnya Meningkatkan Kesadaran Terhadap Kekerasan di Tempat Kerja
.
Kekerasan pada perempuan di tempat kerja mencakup spektrum lebar, mulai dari pelecehan seksual, kekerasan fisik, kekerasan secara verbal, menjadi objek yang merugikan dirinya, diskriminasi, hingga intimidasi. Bahkan, banyak perempuan yang mengalami semua jenis kekerasan tersebut namun tidak disadarinya. Sehingga kondisi tersebut dinormalisasi oleh sebagian orang. Menurut sebuah artikel jurnal Myung,E, et al.(2020) berjudul Epidemiological mapping…
-
Pentingnya Memaknai Peringatan 16 Hari Anti Kekerasan Digital terhadap Perempuan
.
Setiap tahun, dunia memperingati 16 Days of Activism against Gender-Based Violence, sebuah kampanye global yang berlangsung dari 25 November hingga 10 Desember. Kampanye ini tidak hanya menjadi simbol solidaritas terhadap para penyintas kekerasan, tetapi juga panggilan aksi untuk menghapus berbagai bentuk kekerasan berbasis gender. Tahun 2025, melalui kampanye UNiTE, fokus diarahkan pada isu yang semakin…
-
Produktif di Kantor Tanpa Prokrastinasi
.
Srikandi, pernahkah mengalami kondisi banyak deadline pekerjaan seperti membuat laporan, membuat proposal, atau pengerjaan sebuah proyek, alih-alih menyelesaikan semua pekerjaan yang dituntut selesai tepat waktu tapi malah mengerjakan hal lain di luar prioritas? Ini adalah prokrastinasi. Biasa terjadi dalam lingkup pekerjaan profesional. Walaupun menurut seorang ahli, yaitu Tuckman yang menjelaskan bahwa prokrastinasi bukanlah sebuah kemalasan…
-
Vina Muliana, Menyelaraskan Profesionalisme dan Kreativitas Sebagai Napas dalam Karier
.
Pada suatu titik dalam perjalanan kariernya, Vina Muliana merasakan sebuah panggilan yang tak bisa diabaikan. Setelah bertahun-tahun meniti jalan di perusahaan swasta, hatinya berbisik bahwa ada ruang pengabdian yang lebih luas, ruang untuk memberi makna yang melampaui target dan angka. Ketika akhirnya ia bergabung di Danantara, langkah itu bukan sekadar keputusan profesional, melainkan bentuk cinta…
-
Memanfaatkan Workplace Wellness Untuk Kesehatan Mental di Tempat Kerja
.
Kesehatan mental di tempat kerja merupakan hal yang perlu diberikan perhatian khusus. Bukan sekadar topik, namun menjadi sebuah kebutuhan holistik yang harus dipenuhi. Kabar gembiranya, banyak perusahaan yang memiliki pandangan bahwa produktivitas tidak hanya ditentukan oleh kemampuan teknis, tetapi juga oleh keseimbangan emosional, mental, dan sosial karyawan. Salah satu pendekatan strategis yang terbukti efektif untuk…
-
Perempuan Berisiko Tinggi Terhadap Osteoporosis, Berikut Cara Mencegahnya
.
Setiap tanggal 20 Oktober sejak 1996 hingga saat ini, diperingati sebagai Hari Osteoporosis Dunia yang dicetuskan oleh International Osteoporosis Foundation (IOF) yang didukung oleh World Health Organization (WHO). Peringatan ini penting sebagai upaya meningkatkan kesadaran global dalam memberikan perhatian khusus pada kesehatan tulang. Tujuan utamanya bermuara pada pencegahan osteoporosis. Menurut IOF, osteoporosis adalah kondisi tulang…
