
Danantara bersama Asian Development Bank (ADB) didukung oleh Srikandi BUMN, BTS Consulting, dan IGNITE menyelenggarakan Kartini Danantara Leadership Program, diawali dengan prosesi pembukaan pada tanggal 25 September 2025 di Auditorium Wisma Danantara. Dalam acara ini, menghadirkan beberapa sosok inspirasi para pemimpin perempuan di berbagai bidang.
Sebagai pembicara kunci, hadir Ibu Retno Marsudi, Ibu Marie Elka Pangestu, dan Ibu Shirley Santoso. Dalam sesi pembicara kunci ini, Ibu Marie Elka Pangestu memberikan pandangan bahwa sebuah tata kelola perusahaan akan memberikan dampak baik jika aspek kolaboratifnya dikembangkan. Di samping itu, Ibu Marie juga menekankan bahwa peningkatan skills dan kapasitas juga sangat berpengaruh terhadap kualitas kepemimpinan.
Menurut Ibu Marie, peran Danantara dan BUMN yang memegang amanah dalam mengelola nilai publik tentu sangat membutuhkan kapasitas kuat dalam pengelolaan sumber daya manusianya terutama untuk para pemimpinnya. Semua upaya pengayaan bagi para pemimpin ini bisa didapatkan dari mentoring berkelanjutan. Melalui mentoring dengan konsep kolaborasi terbuka seperti dalam Program Kartini Danantara Leadership Development ini dapat menjangkau kerja sama yang lebih luas dan menjadi ajang cross knowledge bagi mentor-mentee lintas sektor.
Program ini akan berlangsung hingga November 2025 dengan mengusung format kickoff virtual, modul tatap muka, sesi mentoring one on one, proyek individu, serta peer group sharing session yang memberikan output pemahaman potensi pribadi agar dapat dikenali secara utuh. Dengan mengetahui berbagai potensi diri, para peserta akan melakukan berbagai strategi peningkatan kapasitas sesuai dengan pola yang disesuaikan dengan potensi pribadinya. Melalui proses tersebut, para peserta dapat terstimulasi untuk mengembangkan kontribusinya terhadap ekosistem yang lebih luas.
Program ini dirancang melalui kombinasi pembelajaran berbasis pengalaman, bimbingan, dan pertukaran sesama pemimpin perempuan BUMN untuk mengembangkan kepemimpinan yang berlandaskan tujuan yang sama dan inklusif. Dengan membangun inklusivitas yang kuat, maka para pemimpin tersebut diharapkan dapat memahami berbagai permasalahan yang dapat ditinjau melalui sudut pandang yang kaya sebagai upaya memperoleh solusi terbaik yang win win solutions.
Dengan membangun inklusivitas tersebut maka para pemimpin didorong untuk mampu menghadapi dilema peran serta memimpin secara autentik. Selain itu, program ini mendorong peningkatan pemikiran strategis dan ketajaman bisnis guna memperkuat pengambilan keputusan.
Para pemimpin pun dapat memperluas wawasan global serta memperkuat executive presence agar para pemimpin perempuan dapat berkomunikasi efektif dan menginspirasi tindakan. Lebih jauh, program ini membangun ekosistem mentorship, sponsorship, dan jejaring lintas BUMN. Puncaknya, program ini dapat meningkatkan representasi perempuan di tingkat kepemimpinan tinggi untuk menciptakan dampak berkelanjutan bagi organisasi dan pertumbuhan inklusif Indonesia.
Acara pembukaan Kartini Danantara Leadership Development memberikan banyak inspirasi dan motivasi bagi seluruh peserta yang hadir. Sejak pukul 08.00 pagi yang diawali registrasi dan networking, peserta dapat saling bertukar informasi dan berbagi peluang. Dilanjutkan dengan sesi transfer knowledge dari para pembicara kunci dan pembicara inspiring panels.
Inspiring panels bertema Leading with Purpose dengan para panelis Ibu Febriany Eddy (Managing Director Danantara), Ibu Yessie D.Yosetya (Director and CIO, XLSMART), Ibu Alexandra Askandar (Wakil Direktur Utama PT Bank Negara Indonesia) (Persero) Tbk, dan Ibu Risa E.Rustam (Director of Finance and Human Resources, Indonesia Stock Exchange) memberikan tambahan motivasi bagi para pemimpin perempuan untuk meningkatkan inovasi dan kreativitas kepemimpinan perempuan yang berdampak.
Dengan Kartini Danantara Leadership Development ini dapat mewujudkan peningkatan representasi perempuan di tingkat kepemimpinan tinggi, sehingga memberikan dampak berkelanjutan bagi kemajuan organisasi dan pertumbuhan inklusif Indonesia dengan saling menularkan potensi baiknya.


















Leave a Reply