Aktivitas

  • , ,

    Peringatan Hari Kartini 2021, 76 BUMN ikut berpartisipasi melalui 111 rangkaian kegiatan

    .

    Badan Usaha Milik Negara melalui komunitas Srikandi BUMN turut menggelar rangkaian peringatan Hari Kartini 2021 sepanjang bulan April. Terdapat 76 BUMN melalui perusahaan utama, serta anak dan cucu BUMN yang turut berpartisipasi menyelenggarakan peringatan Hari Kartini melalui 111 rangkaian kegiatan.

  • ,

    Peringati Hari Kartini, Srikandi BUMN Dorong Kepemimpinan Perempuan

    .

    “Peluang kesempatan bisnis di Indonesia senilai 135 miliar dolar AS akan hilang bila Indonesia tidak mengembangkan potensi perempuan,” kata Tina Kemala Intan dalam acara bertajuk “Women in Leadership: Achieving a Competitive and Igniting Change.”

  • Setia Milatia Moemin: Pelajaran dari Tuhan

    .

    Rumah tangga dan lingkungan kantor bukanlah dua hal yang terpisah. Justru, keduanya merupakan satu rangkaian aktivitas yang saling melengkapi satu sama lain. Para perempuan yang bisa memadukan rumah tangga dan lingkungan kantornya sebagai sarana untuk mengembangkan dirinya akan keluar sebagai sosok yang sukses.

  • Ira Puspadewi: Hadapi dengan Kasih Sayang

    .

    Perempuan karir kerap menghadapi cobaan dari lingkungan kerjanya. Pasalnya, ada bias terhadap perempuan yang kerap dianggap inkompeten dan lemah. Ketika terjadi, perempuan sebaiknya mengedepankan kasih sayang dan kolaborasi, alih-alih konflik.

  • Adi Sulistyowati: Memimpin Layaknya Seorang Ibu

    .

    Pada dasarnya, kepemimpinan punya karakteristik masing-masing. Meskipun demikian, perempuan memiliki karakteristik kepemimpinan yang lebih unggul dibandingkan pria. Tidak heran bila di balik keberhasilan para pemimpin dunia, ada didikan wanita dan seorang ibu.

  • Alexandra Askandar: Tingkatkan Kompetensi Digital Perempuan

    .

    Perempuan masa depan tidak hanya mampu untuk memanfaatkan teknologi digital. Lebih dari itu, mereka juga harus meningkatkan kompetensinya di bidang yang kini banyak didominasi kaum Adam. Dalam hal ini, para manajemen senior perlu memnfasilitasi dan mendorong perempuan guna melakukan upscaling dan rescaling agar bisa bersaing di era digital.

  • Nicke Widyawati: Tidak Ada Karpet Merah untuk Jadi Pemimpin

    .

    Meskipun pemerintah melalui kementerian BUMN menargetkan pemimpin perempuan sebanyak 15 persen di perusahaan BUMN, tetapi bukan berarti para perempuan mendapatkan perlakuan khusus.

  • Luncurkan Srikandi BUMN, Erick Tohir Berharap Komunitas Ini Cetak Pemimpin Perempuan

    .

    Pemerintah Indonesia dan Kementerian BUMN terus mendorong perempuan untuk berkarir dan menancapkan eksistensinya sebagai pemimpin di berbagai perusahaan BUMN di Indonesia. Salah satunya melalui pembentukan komunitas Srikandi BUMN. Melalui komunitas ini, perempuan diharapkan mampu meningkatkan kompetensi dan kapasitasnya dalam memimpin dan mencapai puncak karirnya.

  • Layanan HERO: Bangun Mental PLN Agar Siap Hadapi COVID-19

    .

    Pandemi COVID-19 tidak hanya membuat para pegawai harus waspada dengan virus tersebut. Dalam waktu cepat, wabah ini juga membuat para pegawai harus siap secara mental dan psikologis. Ini pula yang berusaha diperkuat oleh PLN Group melalui EAC sebagai task-force dalam menangani kesehatan mental pengawai PLN selama pandemi COVID-19.